Pädagogische Fachkraft (m/w/d) KiTa Vormwald

Werden Sie Teil der AWO Siegen-Wittgenstein/Olpe. Als Anbieter zahlreicher sozialer Dienstleistungen bewegen wir Menschen dazu, ihre berufliche Erfüllung durch soziales Engagement zu finden und einen Sinn in ihrer Arbeit zu entdecken. Bei unserer täglichen Arbeit stehen Chancengleichheit, Selbstbestimmung und Teilhabe aller Menschen im Vordergrund. Lassen auch Sie sich bewegen und bewerben Sie sich bei der AWO Siegen-Wittgenstein/Olpe!

Ab sofort ist in der AWO Kindertagesstätte Vormwald, Vormwalder Str. 47
57271 Hilchenbach-Vormwald,  eine Stelle als 

Pädagogische Fachkraft/ Erzieher (m/w/d)

in Teilzeit (30 Stunden / Woche) unbefristet zu besetzen. 

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung, bitte ausschließlich über unser Online-Bewerberportal 

Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Hinweis:

Bei einer Einstellung wird von Ihnen zwingend ein polizeiliches Führungszeugnis sowie ein gültiger Masernschutznachweis (gemäß §20 Abs. 9 IfsG) benötigt.

Ihre Aufgabenschwerpunkte:

• systematische Entwicklungsbeobachtung 
• Unterstützung des frühkindlichen Bildungsprozesses in allen relevanten Bildungsbereichen
• Führen von Bildungsdokumentationen und gruppenbezogenen Aufzeichnungen 
• partnerschaftliche Zusammenarbeit mit Erziehungsberechtigten und Kooperationspartnern
• regelmäßige Reflexion der pädagogischen Arbeit 

Ihr Profil:

• Sie haben einen Abschluss als Erzieher*in mit staatlicher Anerkennung oder eine gleichwertige Qualifikation
• Sie stehen Veränderungen offen gegenüber und bringen gerne Ihre Ideen und Ihr fachliches Knowhow ein
• Sie wollen sich in der täglichen Arbeit für die sozialen Ziele der AWO einsetzen
• Der Umgang mit dem PC und gängigen Programmen ist Ihnen vertraut

Wir bieten Ihnen:

• ein an den Grundsätzen von Chancengleichheit, Selbstbestimmung und Toleranz ausgerichtetes pädagogisches Konzept
• eine Bildungsumgebung, in der die Kinder mit ihren individuellen Fähigkeiten und Potenzialen systematisch wahrgenommen und gefördert werden
• ein attraktives Fortbildungsprogramm und die Möglichkeit, sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln
• eine sichere tarifliche Vergütung mit einer attraktiven betrieblichen Altersversorgung