Deutschlands familienfreundlichstes Unternehmen im Bereich Maschinenbau
Familienfreundlichkeit mindestens so wichtig, wie Gehalt
Kriterien der Bewertung waren der Wohlfühl- und der Karrierefaktor im Unternehmen. Beim Wohlfühlfaktor wurde das Vorgesetztenverhalten, der Umgang mit älteren Kollegen und die Work-Life-Balance von Mitarbeitern und ehemaligen Mitarbeitern bewertet. Im Themenbereich Karriere wurden die Möglichkeiten der Gleichberechtigung sowie die Faktoren Weiterbildung, Gehalt, Sozialleistungen und familienfreundliche Benefits beleuchtet. Aber auch Aspekte, wie flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Möglichkeiten, Kinderbetreuung und betriebliche Altersvorsorge standen zur Bewertung an. Im Ergebnis bleibt festzustellen, dass GEORG in den vergangenen Jahren seine Hausaufgaben erfolgreich gemacht hat.
Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie ist ein zentraler Bestandteil der gesellschaftlichen Diskussion. Das Bundesministeriums für Familie, Senioren, Frauen und Jugend hat ermittelt, dass für 92 Prozent der Beschäftigten mit Kindern die Vereinbarkeit von Beruf und Familie mindestens genauso wichtig ist wie das Gehalt. Selbst bei Beschäftigten ohne Kinder sind dies immer noch 65 Prozent.
Bild: Die „Freundin“ ist dieser Tage Pflichtlektüre im Eltern-Kind-Zimmer von GEORG. Das Frauenmagazin kürt GEORG zum familienfreundlichsten Unternehmen im Bereich Maschinenbau.
10. Oktober 2019
10.10.19