Mitarbeiterin / Mitarbeiter im Fachgebiet Soziales (m/w/d) Initiativbewerbung

Die Stadt Plettenberg

ist ein modernes Dienstleistungsunternehmen mit derzeit gut 430 Beschäftigten und vielfältigen Aufgabenbereichen. Dazu zählen Ordnung und Recht, aber auch Finanzen, Bildung, Jugend und Sport, Soziales, Integration und Umwelt und nicht zuletzt auch Planen und Bauen.

Der demographische Wandel und dessen Herausforderungen sind gerade in kleineren Kommunen deutlich zu spüren. So sind auch wir immer auf der Suche nach qualifiziertem Personal.

Im Fachgebiet Soziales

werden u.a. Leistungen nach dem 3. und 4. Kapitel SGB XII, nach dem Unterhaltsvorschussgesetz, nach Bundesteilhabegesetz und nach dem Asylbewerberleistungsgesetz bearbeitet und entschieden. Ihr konkreter Einsatz erfolgt anhand der konkreten Bedarfe in den verschiedenen Einsatzbereichen.

Zu den Aufgaben gehören insbesondere je nach Einsatzbereich:

• Beratung der Ratsuchenden in allen Fragen des jeweiligen Leistungsrechts und angrenzenden Rechtsgebieten
• Prüfung, Bewilligung und Zahlbarmachung der erstmaligen und laufenden Gewährung der Leistungen
• Inanspruchnahme und Durchsetzung von vorrangigen Sozialleistungen anderer Träger
• Zusammenarbeit mit anderen Behörden wie Jobcenter und Märkischem Kreis als Träger der Sozialhilfe.

Sie können sich bewerben, wenn Sie

• über die Laufbahnbefähigung der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt für den allgemeinen nichttechnischen Verwaltungsdienst (ehemals gehobener Dienst) oder den Abschluss der Zweiten Verwaltungsprüfung an einer anerkannten Verwaltungsschule oder einem anerkannten Studieninstitut verfügen oder
• ein abgeschlossenes Hochschulstudium in einem rechts-, wirtschafts- oder verwaltungswissenschaftlichen Studiengang absolviert haben.

Weitere Anforderungen:  

• Kenntnisse der relevanten Rechtsvorschriften z.B. im SGB XII, UVG und/oder Asylbewerberleistungsrecht
• Sie sind in der Lage, auch bei hoher Arbeitsbelastung zeitnah rechtssichere Entscheidungen zu treffen
• Neben einer hohen Einsatz- und Verantwortungsbereitschaft, Sorgfalt und Gewissenhaftigkeit bringen Sie eine ausgeprägte Teamfähigkeit sowie Flexibilität und gute kommunikative Fähigkeiten mit
• Entscheidungsbereitschaft, Entscheidungskompetenz und die Fähigkeit zur verantwortungsvollen und selbstständigen Aufgabenwahrnehmung gehören zu Ihren Stärken
• Kenntnisse im Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen sowie die Fähigkeit, sich in Fachprogramme und Auswertungsverfahren einzuarbeiten.

Und das bieten wir Ihnen:

• Sicherer, konjunkturunabhängiger Arbeitsplatz
• Flexible Arbeitszeitmodelle für eine sehr gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie
• Interne und externe Fort - und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Vielfältiges Angebot im Bereich des Betrieblichen Gesundheitsmanagements
• Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge für tariflich Beschäftigte
• Möglichkeit von Homeoffice

Die Besoldung / Eingruppierung ist abhängig von der auszuübenden Tätigkeit und der persönlichen Qualifikation. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Die Stadt Plettenberg fördert Frauen und stellt sie in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung entsprechend den Zielen des LGG NRW bevorzugt ein.

Fragen zum Aufgabengebiet beantwortet Frau Wilk (Tel.: 02391 923-187), personalrechtliche Fragen beantwortet Herr Hössl (Tel.: 02391 923-124).

Mit Abgabe Ihrer Bewerbungsunterlagen erklären Sie Ihr Einverständnis, dass die Stadt Plettenberg Ihre personenbezogenen Daten zum Zwecke der Durchführung des Bewerbungs - und Auswahlverfahrens speichern und verarbeiten darf. Weitere Hinweise zum Thema Datenschutz unter www.plettenberg.de/datenschutz.

Bewerbungen mit den üblichen aussagekräftigen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugniskopien, Tätigkeitsnachweise einschl. Arbeitgeberzeugnissen oder Beurteilungen) werden erbeten über das online-Bewerbungs-Tool unter www.plettenberg.de/stellenangebote.