Hauswirtschaftsleitung (m/w/d)

1 Stellenangebot
ab sofort Voll- o. Teilzeit Sonstige BerufeStellenangebote in Siegen

Diakonie in Südwestfalen gGmbH


Sieghütter Hauptweg 3
57072 Siegen
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Ihre Aufgaben

  • Leitung und Organisation des hauswirtschaftlichen Bereichs
  • Führung, Anleitung und Einsatzplanung der Mitarbeitenden
  • Sicherstellung einer qualitäts- und bedarfsgerechten hauswirtschaftlichen Versorgung
  • Umsetzung und Kontrolle von Hygiene- und Qualitätsstandards
  • Organisation von Arbeitsabläufen und Materialeinsatz
  • Dokumentation hauswirtschaftlicher Leistungen
  • Enge Zusammenarbeit mit der Pflegedienstleitung
  • Ansprechpartner/in für Mitarbeitende und Kundinnen/Kunden
  • Mitwirkung bei internen Qualitätsmaßnahmen

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung im hauswirtschaftlichen Bereich (z. B. Hauswirtschafter/in, Meister/in Hauswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation)
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Hauswirtschaft, idealerweise in der ambulanten Pflege wünschenswert
  • Erfahrung in der Führung, Anleitung und Einsatzplanung von hauswirtschaftlichen Mitarbeitenden wünschenswert
  • Kenntnisse der Besonderheiten der ambulanten Versorgung (z. B. Arbeiten in Privathaushalten, wechselnde Einsatzorte)
  • Sicherer Umgang mit Hygienevorgaben und Arbeitsschutz im häuslichen Umfeld
  • Wirtschaftliches Denken und verantwortungsvoller Umgang mit Ressourcen
  • Qualitätsbewusstsein sowie Kenntnisse in Dokumentation und internen Standards
  • Kooperationsfähigkeit in der Zusammenarbeit mit Pflegedienstleitung und Pflegepersonal
  • Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
  • Gute EDV-Kenntnisse (z. B. Dienstplanung, Dokumentationssysteme)
  • Führerschein Klasse B

Wir bieten

  • Vergütung von 17,18- bis 20,77€/Stunde (je nach Erfahrung)
  • Einmalzahlung (Weihnachtsgeld)
  • Zuschuss zur Betriebsrente
  • Arbeitszeiten Mo-Fr 
  • Kilometererstattung
  • ggf. Kinderzulage von 87C/Stunde
  • einen sicheren Arbeitsplatz und eine kollegiale Arbeitsatmosphäre
  • finanzieller Zuschuss für Maßnahmen der Gesundheitsförderung
  • ein vielfältiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet 
  • Benefits wie E-Bike Leasing und Mitarbeiterrabatte
  • ein betriebliches Gesundheitsmanagement inkl. einer anonymen Gesundheits- und Sozialhotline für Mitarbeitende und Angehörige
  • feste Ansprechpartne
  • freundliches, kollegiales Miteinander
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Bitte im Betreff der Bewerbung folgende Referenznummer angeben: 1231


Ansprechperson:

Kaya Dyllus

Frau Kaya Dyllus

Zentrales Bewerbermanagement

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