Energiemanager/in (w/m/d)

Beim Magistrat der Stadt Baunatal ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle einer/eines Energiemanagers/in (m/w/d) unbefristet zu besetzen.

 Die Stelle wird nach Entgeltgruppe EG 11 TVöD vergütet.

Es handelt sich um eine Vollzeitstelle. Teilzeitbeschäftigung ist unter Berücksichtigung dienstlicher Belange grundsätzlich möglich.

  Wer wir sind: Die Stadt Baunatal ist mit ihren rund 28.000 Einwohnerinnen und Einwohnern eine familienfreundliche Sportstadt, die zugleich ein dynamischer Industriestandort mit optimaler Verkehrsanbindung in Hessen ist. Vielfältige, soziale und kulturelle Angebote sorgen für ein lebenswertes und familienfreundliches Klima. 

Welche Aufgaben Sie schwerpunktmäßig erwarten

• Betreuung der städtischen Liegenschaften im Bereich der Energie (Entwicklung von Energieeinsparungsstrategien, Erarbeitung von Vorschlägen zum rationellen Energieeinsatz und Vorbereitung und Erstellung des jährlichen Energieberichts mit dem Energiemanagementsystem INM)
• Koordination und Betreuung aller städtischen Aktivitäten im Bereich Energieeffizienz, Energiecontrolling, Wärmeplanung und B-Plan Erstellung bzw. Einbindung bei städtebaulichen Verträgen und CO2 Bilanz
• Projektbegleitung beim Ausbau regenerativer Energien (z.B. PV, Wind, Wasser, Biomasse)
• Betreuung und Entwicklung des städtischen Förderprogramms (energetische Altbausanierung)
• Inhaltliche Betreuung und Begleitung der Beteiligungen und Mitgliedschaften der Stadt Baunatal im Energiebereich
• Konzeptionelles Arbeiten zu den Themen Klimaschutz und Klimaanpassung, E-Mobilität
• Initiative Begleitung von Öffentlichkeitsarbeit
• Evaluation und Sensibilisierung von Nutzerverhalten
• Vorbereiten von Sitzungsvorlagen für die politischen Gremien
• Erstberatung der Baunataler Bürgerinnen und Bürger

Worauf es uns ankommt

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieur- oder Umweltingenieurwesen bzw. Bachelor/ Master of Engineering oder vergleichbar
• Berufserfahrung in den Bereichen Gebäudeenergieeffizienz, Erneuerbare Energien und Klimaschutz
• Erfahrung in o.g. Arbeitsfeldern
• Kenntnisse in der DV-Anwendung (Microsoft Office)
• Führerschein der Klasse III bzw. der Klasse B
• Fähigkeit zum kostenbewussten Denken und Handeln
• Ziel- / Ergebnisorientierungsfähigkeit
• Kommunikationskompetenz

Was wir Ihnen bieten

• tarifgerechte Bezahlung nach TVöD (inkl. Sonderzuwendung und vermögenswirksame Leistungen)
• gute Teamstrukturen
• ein verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• flexible Arbeitszeiten
• vielfältige Angebote im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung, des Betriebssports und des Lebenslagencoachings
• Arbeitgeberzuschuss zum Job-Ticket (Deutschland-Ticket)
• Möglichkeit des E-Bike-Leasings
• zertifiziert im Rahmen des Gütesiegels „Familienfreundlicher Arbeitgeber“ 

Die Stadt Baunatal will ihren Beitrag zur beruflichen und gesellschaftlichen Gleich­stel­lung von Frauen und Männern leisten und fordert Frauen deshalb nachdrücklich zur Bewerbung auf. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. 

In der Stadtverwaltung Baunatal leben wir kulturelle Vielfalt. Wir freuen uns auf Zuschriften von Bewerberinnen und Bewerbern aller Nationalitäten.

Ihre Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte unter Angabe der Kennziffer an die Stadtverwaltung Baunatal, Produktbereich Personal, Kennziffer 13.08.03.03:335, Marktplatz 14, 34225 Baunatal (www.baunatal.de) oder als Einzeldatei im PDF an personal@stadt-baunatal.de.  Die Daten werden im Rahmen des Ausschreibungsverfahrens gespeichert.

Auf die Verwendung von Bewerbungsmappen sowie von Originalunterlagen bitten wir zu verzichten, da die Unterlagen nach Abschluss des Verfahrens nicht zurückgeschickt werden.

Auskunft erteilen: Herr Ralf Löber, Fachbereichsleiter Bau und Umwelt (05 61) 49 92 – 2 06 und Frau Marion Mihr, Produktverantwortliche Personal, (05 61) 49 92 – 2 34