Angestellte:n in der Tätigkeit als Kinderpfleger:in (w/m/d)

Soziales, Psychiatrie, Maßregelvollzug, Jugend und Schule und Kultur – für all das stehen wir: Der Landschaftsverband Westfalen-Lippe (LWL) arbeitet als Kommunalverband mit fast 20.000 Beschäftigten für die 8,3 Millionen Menschen in der Region. Der LWL betreibt 35 Förderschulen, 20 Krankenhäuser, 18 Museen und ist einer der größten deutschen Hilfezahler für Menschen mit Behinderung. Er erfüllt damit Aufgaben, die sinnvollerweise westfalenweit wahrgenommen werden. Ebenso engagiert er sich für eine inklusive Gesellschaft in allen Lebensbereichen.

Beim Landschaftsverband Westfalen-Lippe sind an der Max von der Grün-Schule, LWL-Förderschule, Förderschwerpunkt körperliche und motorische Entwicklung, Olpe

Teilzeitstellen als

Angestellte:r in der Tätigkeit als Kinderpfleger:in (m/w/d)

(S 2 TVöD)

 ab dem 24.08.2026 befristet bis zum 07.07.2028 zu besetzen.

Ihre Tätigkeiten:

• Grundpflege von Kindern und Jugendlichen männlichen Geschlechts mit
  unterschiedlichen Behinderungen
• Unterstützung bei der Umsetzung von Fördermaßnahmen

Was wir von Ihnen erwarten:

• die Bereitschaft zur Durchführung grundpflegerischer Tätigkeiten wie z. B.
  Inkontinenzpflege, Eigenhygiene, Hilfestellung bei der Nahrungsaufnahme
• Freude an der Arbeit mit behinderten Kindern
• Bereitschaft zur Mitarbeit in einem interdisziplinären Team
• wünschenswert sind Erfahrungen im Pflegebereich

Unser Angebot:

Worauf Sie sich freuen können?
Auf den Beweis, dass ein großer öffentlicher Arbeitgeber und eine abwechslungsreiche Tätigkeit
in einem tollen Team, sowie Flexibilität für individuelle Lebensmodelle sehr gut
zusammenpassen! Und sonst? – Auf:

• eine Vergütung nach aktuell Entgeltgruppe S 2 TVöD
• die üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, u. a. eine leistungsstarke vom
  Arbeitgeber finanzierte Betriebsrente mit der kvw-Zusatzversorgung für Ihre finanzielle
  Absicherung im Alter sowie ein Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen
• eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit bei einem großen öffentlichrechtlichen
  Arbeitgeber
• umfassende Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z. B. die Tätigkeit im
  sogenannten Ferienüberhang
• Die Beschäftigung erfolgt im sogenannten Ferienüberhang. Die regelmäßige wöchentliche
  (bezahlte) Arbeitszeit beträgt ganzjährig 25,96 Stunden. Die dienstplanmäßige Arbeitszeit
  während des Schulbetriebes liegt bei ca. 30 Stunden.

Der LWL strebt eine diverse Personalaufstellung an. Bewerbungen von Frauen und geeigneten schwerbehinderten Menschen sind daher ausdrücklich erwünscht. Darüber hinaus begrüßen wir alle Bewerbungen von Menschen, unabhängig von ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, ihrem Alter, ihrer Religion und Weltanschauung oder ihrer sexuellen Orientierung und geschlechtlichen Identität.

Bei Rückfragen wenden Sie sich gerne an

Frau Janina Heinrichs (02761 920106)

LWL-Regionalzentrum Schule und Bildung Olpe
Bodelschwinghstraße 13
57462 Olpe

personal.svolpe@lwl.org